Лидерство в 3D

Цели тренинга:

1. Развитие результативности и эффективности управляемых подразделений и бизнесов
2. Развитие лояльности сотрудников и клиентов
3. Развитие ответственности у подчиненных
4. Децентрализация точек принятия решений с учетом квалификации и мотивации сотрудников
5. Развитие навыков лидерства у участников тренинга

Темы тренинга:

• Развитие и становление Лидера: Руководитель – Менеджер – Лидер
  1. Структура лидерства 3D:
     1. Управление лояльностью
     2. Управление результатами
     3. Управление процессами и проектами
  2. Логика лидерства 3D:
     1. Управление квалификацией сотрудников
     2. Управление мотивацией сотрудников
     3. Управление ответственностью сотрудников
  3. Факторы успешного лидерства:
     1. Готовность сотрудников
     2. Сложность задачи
     3. Уровень прав и полномочий
  4. Инструменты лидера:
     1. Операционная система
     2. Стили лидерства
     3. Компетенции лидерства
  5. Принятие интеграционных решений
  6. Инновации и креативность в работе лидера